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申报全国质量奖的价值——接受挑战 |
实施卓越绩效评价标准（全国质量奖评审标准）可以帮助组织：
- 改进组织的关键绩效，取得经营的成功
- 寻找到一个最经济有效的途径，获得外部的评价，找出组织的优势和改进机会
- 激励员工，提高士气
- 向标杆学习，提升竞争能力
- 分享获奖组织的最佳实践
全国质量奖为组织提供诸多创造价值的机会：
增强组织的凝聚力
参加申报、创奖的组织告诉我们，在创奖的过程中，通过追求一个共同的目标，增强了组织的团队动力和凝聚力，激励组织的全体员工更加努力改进，提高组织的整体绩效水平。
获得外部专家的评价
一个外部专家团队会对每一个申请组织进行严格、客观的资料评审，对部分资料评审优秀的组织进行现场评审，评审组织的改进过程，加速促进组织改进的结果。
从反馈报告中得到学习和提高
每一个申请组织都会收到一份关于组织优势和改进空间的评价报告。
关注结果
全国质量奖评分体系共有1000分，其中结果占400分。对结果的关注，会帮助你的组织测量最重要的绩效指标，改进关键领域方面的绩效，如经济绩效，顾客满意和顾客忠诚的结果，以及过程的结果（过程有效性、效率、组织和个人的学习、产品的质量等）。
开展自我评价
使用全国质量奖标准开展持续的自我评价，是组织不断超越自我，追求卓越绩效的有效途径和最强有力的工具。
自从2001年以来，全国质量奖成为一个实现这些价值最经济有效的途径。奖项的申请者认为创奖过程是组织可以找到的一个最好的、最有效的、最完善的绩效评价方法。这一奖项的最高价值是“创奖的过程”，而非赢得大奖。 |
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