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“实施移动信息化战略，打造卓越管理体系”
“实现以优秀到卓越的新跨越”
广东移动通信有限责任公司（简称广东移动）是中国移动有限公司在广东设立的全资子公司，并由中国移动通信集团公司直接领导和管理。公司前身是广东省移动通信总公司（局），1997年经国务院批准改制重组，作为首批国内电信运营公司在香港和纽约成功上市。中国移动在2006年英国《金融时报》“全球最强势100品牌”中排名第四，全球电信运营公司市值排名第二，“2005年中国大学生理想雇主”排名第一，连续四年被美国《财富》杂志评为世界500强，最新排名202位。
一、卓越的领导,卓越的战略
二、识别客户需求,提供多元化的业务服务组合,确立行业标杆地位
三、“以人为本”,构筑强大的人力资源竞争优势
四、建立以eTOM为基础的过程管理体系,形成有效的过程改进机制
五、构建“企业数字神经信息系统”,实现测量、分析和改进的有效衔接
六、做优秀社会公民，构建公平和谐信息社会
广东移动多年来不断追求卓越，深刻地认识到，企业发展只有起点，没有终点。2006年，是广东移动的“管理年”，广东移动将以创“全国质量奖”为契机，创新发展模式，实施移动信息化战略，构建以卓越绩效模式为核心的卓越管理体系，不断超越自我，实现从优秀到卓越的新跨越。
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